海口秀英区纪委监委：“三步走”推动纪检监察联络员精准履职
2021-11-26 15:26:32 作者：王业超 编辑：蒋健 来源：秀英区纪委监委 点击：
为推动全面从严治党向基层延伸，做实监督“最后一公里”。近日，海口市秀英区印发《聘任村（居）纪检监察联络员实施方案（试行）》，并完成全区95个村（居）纪检监察联络员聘任、培训工作。同时，坚持“三步走”，着力推动纪检监察联络员精准履职。
一是明确重点，走好第一步。落实监督和协助首要职责，督促和协助村级党支部履行主体责任，党支部书记履行第一责任人责任。制定监督清单，重点围绕村（居）民主决策、“三资管理”、惠农惠民政策资金落实、重大事项“四议三公开”、村级工程项目建设、“两委”班子履职情况等群众关心的热点、焦点领域开展监督检查，确保监督更加聚焦、精准、有效。
二是组织培训，走稳第二步。将纪检监察联络员纳入全区纪检监察系统培训范围，重点围绕党规党纪、政策法规及业务流程定期开展集中培训，指导村（居）纪检监察联络员规范履职。注重做好日常指导和“传帮带”，镇（街道）纪（工）委以抽调办案、跟班学习等方式，强化以干代训，逐步提高纪检监察联络员的业务能力，推动不会、不善、不敢监督转化为会监督、善监督、敢监督。
三是加强考核，走实第三步。建立村（居）纪检监察联络员管理制度，确保镇（街道）纪（工）委对纪检监察联络员的有效管理。健全村（居）纪检监察联络员工作考评机制，注重日常考核和年度考核相结合，量化考核评价指标，对工作表现优秀的给予奖励激励，对不认真履行职责的依规依纪依法严肃追究责任，确保达到“鼓励先进、鞭策后进”的效果，真正让纪检监察联络员这一“前哨”和“探头”在基层一线“动”起来。