秀英区第十二轮巡察整改进展情况公布
2021-12-10 15:27:51 作者:秀英区纪委监委 编辑:蒋健 来源:秀英区纪委监委 点击:
秀英区第十二轮巡察整改进展情况公布
根据区委巡察工作统一部署,七届秀英区委第十二轮巡察对区司法局党组、区应急管理局党委、海口市第十四中学党支部、海口市第二十七小学党支部开展常规巡察,对区教育局党组(区教育局系统党委)开展巡察“回头看”。近日,各被巡察党组织陆续向社会公开巡察整改进展情况。
区司法局党组
具体问题1:不结合基层实际签订村(居)法律顾问合同。
整改落实情况:
(1)制定《秀英区村(居)法律顾问管理办法》,明确村(居)法律顾问到村(居)坐班频率。
(2)在村(居)设置村(居)法律顾问公示牌,明确公示法律顾问执业单位、电话等信息。
(3)建立微信群,根据实际需求开展线上法律服务。
具体问题2:区司法局对村(居)法律顾问的服务情况缺乏跟踪和监督,村(居)法律顾问普遍存在未严格按照合同约定履行服务的问题。
整改落实情况:
(1)制定《海口市秀英区村(居)法律顾问管理办法》,强化日常管理和年度绩效考核。
(2)为村(居)配备法律事务联络员(由人民调解员担任)由其协调村(居)和法律顾问之前工作衔接,严格其日常管理,督促法律顾问按合同履行服务。
(3)根据村(居)法律顾问职能情况,要求村(居)法律顾问根据工作开展情况报送每月报送工作日志和村(居)法律顾问法律服务工作开展情况月统计表,要求村(居)法律顾问按实际情况填写,每月报送至司法局存档。
具体问题3:对人民调解员的监管不到位。
整改落实情况:
(1)严加强和完善对专职人民调解员德、能、勤、绩、廉等方面的管理和考核。(2)要求各司法所落实日常管理和考核职责,要求落实每日签到制度,严格请销假管理,开展队列训练,正式着装上班,规范言行,积极参与矛盾纠纷预判、排查、调处、上报等。(3)发挥镇村干部、群众监督作用。
具体问题4:基层所对社区矫正工作重视不够,责任意识不强,对社区矫正对象管理不够严格。
整改落实情况:
(1)严格落实社矫对象外出请假规定。(2)落实信息核查。(3)严格执行每周、每月社矫对象管理例会,集中学习《中华人民共和国社区矫正法》等法律法规,开展义务劳动,加强管理教育。
具体问题5:领导干部对岗位廉政风险排查不认真。
整改落实情况:
(1)司法局党组坚决落实从严管党治党主体责任,党组书记带领班子成员切实落实“一岗双责”,落实党风廉政责任制。(2)结合政法队伍教育整顿,共开展观看警示片、参观廉政基地、旁听职务犯罪庭审、“身边案”警示等各种形式警示教育11次,并组织全体干部认真查摆自身存在问题、主动向组织说明问题,切实绷紧廉政自律之弦。(3)及时组织一次岗位廉政风险全面排查工作。
具体问题6:集体约谈走过场、敷衍应付。
整改落实情况:
(1)司法局党组严格落实党风廉政责任制,精准运用“四种形态”,严要求高标准落实第一种形态“咬耳扯袖、红脸出汗”,并要求今后开展谈心谈话时,谈话对象要端正态度认真填写谈心谈话表,谈话人要认真严格把关后签字。
(2)严格落实谈心谈话纪律要求,对谈心谈话过程、谈话记录不认真对待处理、走过场、敷衍应付的责任人员,局党组将进行追责问责。
具体问题7:不如实对待群众反映的问题。
整改落实情况:
(1)在今后的临聘人员招录、管理工作中将认真严格按《海口市秀英区机关事业单位临聘人员管理暂行办法》的规定进行。(2)严格落实12345热线工作机制,对于群众反映的相关问题,将认真核查核实,依法依规及时予以回复,回应群众关切。
具体问题8:法援案件卷宗管理混乱。
整改落实情况:
(1)严格按照相关要求,对卷宗材料进行把关,确认法援律师所交回案卷是否齐全合格、正确有序后,按程序登记归档。(2)严格档案交接管理制度。(3)安排专人进行归档管理,对卷宗借阅、复印严格实行登记制度。(4)已报请区政府同意,安排专门档案室进行档案存放。
具体问题9:法律援助案件派件不均衡。
整改落实情况:
(1)按照省市要求,建立健全法援案件线上派件制度。(2)通过省司法厅线上派件系统规范派件,避免案件办理高度集中化情况的发生。(3)出台《秀英区法律援助中心案件办理流程指引》,杜绝廉政风险。
具体问题10:公务车维修管理处于失管状态。
整改落实情况:
加强公务用车管理,修订并重新印发《秀英区司法局公务用车管理办法》。今后将严格落实公务用车管理和维修制度要求,凡维修公车均需证明车辆信息、接收人等重要信息方可按程序报销。
具体问题11:内部管理不严格。
整改落实情况:
(1)自2020年起已规范领导分工,局领导人事变更发生分工调整均正式形成文件印发。(2)加强内部管理。
具体问题12:没有严格执行民主集中制。
整改落实情况:
(1)严格按照相关制度规范使用办公经费、专项经费。
(2)严格落实大额支出询价机制。
具体问题13:对工会缺乏指导和监督。
整改落实情况:
(1)加强局党组对工会工作的指导、管理。
(2)近期将对局工会开展换届,后续工会工作将严格按照相关要求进行开支。
具体问题14:“三会一课”制度落实不到位。
整改落实情况:
(1)严肃组织开展好党内组织生活,严格落实《党章》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》相关制度。
(2)认真落实好“三会一课”制度。
具体问题15:对基层法律服务事务所缺乏有效管理和指导。
整改落实情况:
严格按照《海南省基层法律服务事务所管理办法》强化对基层法律服务事务所和基层法律工作者的管理;
具体问题16:调查研究流于形式。
整改落实情况:
(1)印发《海口市秀英区司法局领导班子成员下基层调研工作实施方案》,并遵照执行,领导班子撰写相关调研报告指导工作开展。(2)围绕区委、区政府中心工作和领导关注的重点工作深入基层、深入一线、深入群众展开调研。(3)深耕细作,优化法律宣传和公共法律服务工作方法,聚焦基层法治建设,积极汇报调研成果,坚决避免调研“走过场”现象。
具体问题17:对基层司法所的人员监管不到位。
整改落实情况:
(1)根据区委工作安排和政法队伍教育整顿要求,完成司法所长配齐配强和交流轮岗工作。(2)各司法所所长切实抓好本所队伍建设工作,按照《海口市秀英区机关事业单位临聘人员管理暂行办法》加强社工、调解员等人员管理。(3)各司法所长切实履行职责,根据业务要求严格落实本所人民调解、社区矫正、安置帮教等工作档案的管理。
具体问题18:较多党员不认真查摆个人问题。
整改落实情况:
(1)结合政法队伍教育整顿,严格工作纪律,组织全体干部按要求认真查摆个人存在问题。(2)结合作风整顿建设年活动,明确要求在今后的整治、整顿及党内组织生活中,全体党员、干部按规定落实自查自纠工作。
区应急管理局党委
具体问题1:防洪楼缺乏维护和管理。
整改落实情况:根据秀三防指〔2018〕51号文件关于规范管理防洪楼的下发文件,截至2018年11月29日,辖区21栋防洪楼已全部移交属地镇政府。
具体问题2:应急物资仓库管理有待优化。
整改落实情况:一是已再次对现有仓库物资进行清点、分类造册,起用新的出入库登记本,并对非应急物资进行清理。二是安排专门人员进行日常管理,定期对仓储物资进行检查,维护和保养,确保正常运转。三是局领导班子不定期抽查物资设施设备维护保养情况,提出整改意见并指定专人督促落实整改,确保应急物资仓库正常使用和运转。
具体问题3:对乡镇森林火灾扑救装备的储备指导不到位。
整改落实情况:一是向各乡镇印发《海口市秀英区应急管理局关于森林火灾装备储备和需求调查的函》。二是定期或不定期开展森林防火督查检查,督促各镇建立森林防火物资管理制度,建立日常管理台账,现场抽查设备使用是否完好。三是加强对扑火队员的森林防火知识培训,增强扑火队员使用应急装备设备技能,提高处置森林火灾能力。四是督促各镇加大森林防火投入。五是每年定期对各镇街森林灭火装备设备进行调研,结合各镇森林火灾起数、特点及人员需求按需分配。
具体问题4:督促企业落实安全生产风险防控不到位。
整改落实情况:一是制定年度安全生产监督检查计划,认真落实新修订的《安全生产法》,严格按照“三个必须”要求;二是坚持严管重罚;三是开展安全生产培训教育;四是推进企业安全生产标准化建设,企业安全风险辨识评估制度,风险管控制度,风险警示报告制度。
具体问题5:对使用危险化学品的个别企业监管力度不足。
整改落实情况:一是已加强对企业的检查;二是组织相关专家对该企业的安全生产进行评估。
具体问题6:党组理论中心学习落实不到位。
整改落实情况:一是已制定《2021年海口市秀英区应急管理局党委理论学习中心组学习方案》,明确指导思想和习近平新时代中国特色社会主义思想的基本精神、基本内容、基本要求,习近平总书记关于应急管理重要论述等学习重点,为我局党委理论学习中心组理论学习指明方向。二是今年已开展4次党委理论中心学习,组织全体党员干部深入学习习近平总书记有关重要论述,用理论武装头脑、指导实践、推动工作。
具体问题7:党组会议记录本等原始资料保管不善,存在丢失情况。
整改落实情况:一是指定区应急局办公室工作人员刘文欣为档案管理员,具体负责党委(党组)会议记录本的记录和管理工作。二是指定党委(党组)会议记录存放柜子,将会议记录本存放并上好门锁。
具体问题8:“三会一课”制度落实不到位。
整改落实情况:一是已指定区应急局办公室工作人员专门负责统筹相关工作,每月提醒支部委员落实“三会一课”制度。二是今年以来,局党支部(无党小组)严格落实“三会一课”制度,每月至少召开一次支委会、一次党员大会(主题党日活动)。
具体问题9:开展谈话提醒和谈心谈话不规范、不严谨。
整改落实情况:一是已指定区应急局办公室工作人员负责统筹谈话提醒和谈心谈话工作,每季度提醒领导班子成员落实谈话制度。二是区应急局领导班子成员认真落实党风廉政建设“一岗双责”,今年以来已对存在苗头性、倾向性问题的干部开展谈话提醒,坚持抓早抓小,防微杜渐。
具体问题10:党风廉政建设工作台账涉嫌造假。
整改落实情况:一是已制定《2021年局党委党风廉政建设工作计划》,明确工作责任、警示教育、工作机制、监督检查等方面的工作目标,为局党委2021年开展党风廉政建设指明方向。二是经局党委会议审议通过,决定由党委委员、副局长分管党风廉政建设工作,局办公室工作人员协助开展相关工作,切实压实工作责任。三是严格落实党风廉政建设工作责任。重视作风整顿,确保作风转变到位。
具体问题11:对安全生产隐患排查工作重视不够。
整改落实情况:一是制定了《海口市秀英区2021年燃气行业安全专项综合整治行动方案》和《海口市秀英区2021安全生产和消防安全宣传教育活动方案》;二是部署安全隐患整改;三是查处“散乱污”企业;四是安全生产专项整治行动。
具体问题12:没有充分利用法律顾问协助开展应急管理工作。
整改落实情况:一是重新聘用律师,并在签订的合同时明确规定了该律师对我局的服务范围;二是严格按照所签订的合同,涉及三重一大等会议,或签订有关合同,要求律师出具相关法律意见,对出台的规章制度,要求律师进行合法性审查;三是要求律师参加安全生产事故会,并出具法律意见。
海口市第十四中学党支部
具体问题1:经查阅相关台账发现,该校党支部在2018年、2019年、2020年连续三年没有专门制定学习方案。
整改落实情况:补充制定2018年、2019年和2020年党员学习方案,并向全体党员开展教育学习活动,提高党员教师学习的主动性的自觉性。
具体问题2:学习不到位,学习记录不认真。
整改落实情况:重新发放学习笔记本并做学习要求,并做好学习笔记本定时检查工作。
具体问题3:个人学习笔记严重缺失。
整改落实情况:对党员教师进一步提高要求,在制定党员教师学习管理规定的基础上,规范党员学习记录要求。
具体问题4:没有将教育“立德树人”的根本任务和学校党团工作有机结合起来,部署和落实没有健全和完善“优秀团支部、优秀团干、优秀团员”表彰机制。
整改落实情况:要求德育处、团委落实党的教育方针,将教育“立德树人”的根本任务与学校党团工作有机结合起来,制定切实可行的优秀表彰方案。
具体问题5:没有将班主任职责与任务、班团活动纳入班级量化考核中,主题班团活动未形成常态。
整改落实情况:责成德育处、团委共同组织召开班主任会议,把团队活动任务纳入到班主任职责管理中,结合班级团队活动制定《十四中班主任工作职责》,修订《班级量化计分办法》,增加班级团队量化考核内容。
具体问题6:学校德育处、团委在创新运用党的思想路线提高团员、学生的思想意识考虑得不够,对学生、团员的进一步发展没有进行深入研究和寻找规律进行有效教育和引导。
整改落实情况:充分利用团队活动契机加强和提高团员、少先队员思想教育,发挥团员表率作用,正确、创新运用党的思想路线提高团员、少先队员思想,完善团员志愿者队伍建设,发挥志愿者对学生养成教育监督作用,在开展教育活动中进行深入研究和寻找规律进行有效教育和引导。
具体问题7:对教师的关爱还不够。
整改落实情况:学校党支部组织召开支部委员、工会委员等相关人员会议,建立起党支部关爱教职工工作机制,加强对教师的关爱,利用工会组织常态化开展教职工民主生活会,深入教师队伍当中了解他们在工作、学习、生活方面存在的困难并及时给予解决,加大优秀教师表彰力度,杜绝教职工倦怠心理的产生。
具体问题8:中小学安全风险防控体系有效机制尚未健全。
整改落实情况:召开学校安全教育,1.完善安全教育机制,加强学生安全教育,健全《十四中预防校园欺凌工作方案》;2.强化学校值班管理,加强值班和校园巡查工作,确保校园安全,同时充分利用早操集会时间进行安全教育,常态化开展预防校园欺凌教育活动;3.加强校门值班管理,管好校门,做好联防联控;4.加强校园周边巡查,制定安全教育管理长效机制,提高校园安全系数,杜绝发生校园欺凌现象。
具体问题9:学校校务党务议事决策混淆不清。
整改落实情况:党支委组织召开校级领导和支委联席会议,讨论学校常规工作与学校重大事项的处置方法,进一步明确校务和党务会议内容,确定学校“三重一大”事项划分层次,明确议事规则,规范我校党政联席会议,并把原来几项混淆决策重新理清,完善会议纪要。
具体问题10:议事决策会议记录不规范。
整改落实情况:进一步规范我校议事规则和决策记录,规范会议记录内容和表决程序。
具体问题11:不按要求召开支部大会、支部委员会。
整改落实情况:经支部委员会讨论,加强基层党组织“三会一课”管理,定期召开支部大会和支部委员会,把支部委员会与党政联席会议明确划分,并且规范党支部组织生活会议记录。
具体问题12:党支部组织生活记录不规范。
整改落实情况:认真学习基层党组织生活会会议记录,规范化管理党建工作,加强党支部会议制度管理,按要求做好党支部组织生活会议记录。
具体问题13:经查阅相关会议记录本发现,2018年没有记录民主生活会的开会情况。
整改落实情况:查实存在问题,在整改部署会中提出整改要求,一是补充并完善2018年民主生活会会议记录,二是要求校级领导干部补充提交2019年的校级领导干部民主生活会班子对照材料。
具体问题14:党支部未能按照党中央《新形势下党内政治生活的若干总则》要求,落实好党支部班子成员之间、班子成员与党员之间、党员和党员之间的经常性谈心谈话。
整改落实情况:召开支部委员会,各委员认真检讨一段时间来在党支部班子成员之间、班子成员与党员之间、党员和党员之间的的经常性谈心谈话出现偏差,党支部无法掌握每个党员思想动态,并做出整改要求,除补齐2018年的谈话记录,党员个人提交2018年个人剖析材料外,要求此谈心谈话制度应建成长效管理机制,形成一项经常性的工作。
具体问题15:没有对开展的组织生活各类记录、资料、影像进行及时的收集、整理和完善,对相关的档案材料进行详细的分类、归档和保管,未做到组织生活各项台账和资料管理齐全,规范、详实。
整改落实情况:党支部要求建立党支部档案管理机制,完善各种资料归档存放,重新制定2019年党建工作计划;对于涉嫌台账造假的问题是粗心所致,在制作美篇选用照片时,重复使用相同照片,是工作失误所致,对两次会议照片进行重新审核。
具体问题16:集中学习和个人自学未达到规定次数,学习成效不明显。
整改落实情况:加强对党员的集中学习和个人自学提出相关要求,并且补齐学习记录和学习笔记等相关材料,规范集中学习和个人学习管理。
具体问题17:学校党风廉政建设材料缺失严重。
整改落实情况:由于党支部对材料归档管理存在很多的失误,导致学校党风廉政建设材料缺失严重,因此在整改过程中,要求相关人员补充提交党风廉政建设材料,补签责任书.规范诫勉性谈话记录,常态化开展提醒谈话活动。
海口市第二十七小学
具体问题1:通过查看党支部关于学习十九大精神,习近平总书记“4·13”重要讲话和中央12号文件精神的资料发现,该党支部存在学习不到位的现象。
整改落实情况:
一是于6月10日召开全体党员干部工作会议,按问题清单制定继续学习计划,布置继续学习任务,采用集中和自学的方式开展重温学习。
二是要求全体党员教师按巡察组要求,把在学习中所得运用到自己的教学工作中去,做到理论联合实际,岗位与学习相结合,重新修改学习心得体会,要有具体案例等。
三是要求全体党员教师按巡察组要求,认真检查自己的学习笔记,对漏记的内容及时补齐,对记录简单的笔记及时调整充实,对记录时间混乱的立即修改完善。
具体问题2:党支部的作用发挥不够,执行上级党委下的政策责制不到位,政治站位不够高,贯彻党的教育方针不全面。
整改落实情况:及时召开党支部主导下的学校教育教学工作会议,加强教育方针政策学习,强化党支部在教育教学工作中的主导作用,同时修改完善学校教研管理制度,加强研训指导和检查,认真落实有针对性的、扎实有效的科组(备课组)教研活动,提升教学质量。经过整改,学校教研氛围浓郁起来,教研组(备课组)教研活动扎实有效,教师主动参与教研教改的积极性大有提高。
具体问题3:党的建设薄弱,党内政治生活不严肃。
整改落实情况:党支部及时加强党建工作,严肃工作纪律和学习纪律,针对个别党员在“两学一做”学习活动中出现的学习记录不认真、不严肃的问题,党支部支委分别找相关党员谈话,要求限期整改,通过谈话教育,个别党员充分认识到自身存在的问题,并表示将吸取教训,加强自我教育和严格要求自己,认真整改学习记录中存在的问题,目前已整改到位。
具体问题4:“两个责任”落实不到位,一些重要岗位和重点领域廉洁风险较大。
整改落实情况:针对存在问题,党支部及时查找和梳理岗位领域廉洁风险点,制定廉洁风险防控预案和措施,加强班子成员和党员教师的廉政建设和防范教育,严格落实“两个主体责任”。
具体问题5:未能建立中小学安全风险防控体系建设的有效机制和相关制度。
整改落实情况:针对学校存在的安全隐患和问题,我们积极建立学校安全风险防控体系,修订和完善学校安全管理制度,充实学校安全领导小组成员,把法制副校长、校外安全辅导员纳入领导小组成员,建立校园安全护学岗,加强校园联防联控工作。
具体问题6:学校主干道正中间建设凹凸不平的大型浮雕,容易造成人身安全带来隐患。
整改落实情况:针对校园主干道大型铜浮雕存在安全隐患,学校要求各班班主任及时利用班队会时间加强学生安全教育,反复讲将反复,同时利用学校宣传栏、电子屏、黑板报等各种宣传渠道进行安全教育,并在浮雕旁边张贴安全警示标识。整改后,学生校园安全意识有所提高。
具体问题7:对道路交通安全未能有效防范,学校紧邻马路主干道,但未在周围设置道路安全屏障,学生集中放学的地点也设置在马路边上,上下学存在一定的交通安全隐患。
整改落实情况:我们及时加强道路交通安全防范管理和宣传教育,在校门口设置道路安全路障和警戒线,并通过交警支队的支持,设置道路隔离栏杆和规划道路地面标识,防止车辆、行人乱窜;同时成立校园安全联防队和家长志愿者队伍,协助学校加强道路交通安全管理。
具体问题8:财务管理不规范,审批报销把关不严。
整改落实情况:针对学校财务管理不规范,审批报销把关不严的问题,学校党支部积极开展自查自纠,做到立行立改,严格规范财务管理制度,严格把关报账审批流程。
具体问题9:该校组织生活会上党支部成员查摆问题不认真,面对自查自纠问题的整改时间过长。
整改落实情况:加强党支部组织生活会和民主生活会管理,及时召开组织生活会和民主生活会,对巡察反馈的2016年承诺整改事项未完成的问题,学校党支部第一时间落实整改并完成。同时进一步开展自查自纠问题查摆,对查摆的问题,要求党小组督促党员逐一进行落实整改,定期检查整改情况,并认真开展组织谈话、个别谈话和征求意见等工作。
具体问题10:党员活动报送的美篇文章图文相同。
整改落实情况:针对出现的问题,我校党支部及时整改,严格执行“三会一课”制度,加强过程性管理,定期召开党员大会、支部委员会和党小组会议,定期开展上党课活动,做到学习不走样、管理不粗放、督查要到位。
具体问题11:编写党支部工作计划敷衍了事。
整改落实情况:针对出现的问题,学校党支部第一时间重新整理党建工作台账,对2015年的学校党支部工作计划进行修改,并对其他各年度工作计划、方案和总结汇报材料进行问题筛查和一并整改,同时严格规范党建工作开展流程,做到活动有计划、有方案、有过程性材料;严格规范台账管理,做到台账整理归档“五统一”。
具体问题12:党支部会议记录本记录不认真不规范。
整改落实情况:针对出现的问题,支部书记第一时间约谈党支部会议记录记录人,对其在会议记录过程中出现的不严肃、不认真的问题进行严肃批评教育,要求立即对会议记录本进行修改完善,并强调在以后的党员会议时,务必做到规范会议记录和活动记录,做到时间地点人员清楚、内容明确、记录详实。
具体问题13:截止到巡察组3月3日进驻,学校党支部仍未组织党员签订2021年的党风廉政责任书。
整改落实情况:针对出现的问题,党支部第一时间在3月10日前与全体党员及时签订2021年党风廉政建设责任书。
具体问题14:党支部欠缺2019年、2020年的党风廉政建设主体责任清单。
整改落实情况:针对出现的问题,党支部第一时间在3月10日前及时补充党支部2019、2020年党风廉政建设主体责任清单。
具体问题15:谈话提醒还没做到全覆盖。
整改落实情况:针对出现的问题,学校党支部认真开展组织生活会和民主生活会,并制定学期约谈计划和做好谈话内容记录,认真落实支部负责人与支部委员谈话、党小组负责人与党员谈话机制,做到谈话提醒全覆盖。此项工作已整改完毕。
具体问题16:党支部的工作力度不强。
整改落实情况:一是完善党员管理制度。二是完善党员流转制度。
区教育局党委
具体问题1:区教育局党支部学习流于形式。
整改落实情况:制定学习计划,把学习习近平总书记“4·13”重要讲话和中央12号文件精神融入党史学习教育当中,要求广大党员干部结合本职工作谈学习体会。
具体问题2:对全区教研工作重视程度不够。
整改落实情况:
1.已与区编委办、区人社沟通,正面向社会招聘中小学各学科人才。2.召开区研训中心全体教研员研讨会,集思广益,根据发现问题,就问题分析方法、方式进行研究。
具体问题3:教育信息化建设有待提高。
整改落实情况:不断加大教师和校长信息化培训力度。
具体问题4:建章立制有短板。
整改落实情况:已重新修改区教育局党组议事规则,明确上会经费额度。
具体问题5:落实党风廉政建设责任制有偏差。
整改落实情况:1.已对相关人员进行提醒谈话;2.要求全区中小学、幼儿园自查自纠,制定党风廉政建设工作方案,每半年做一次工作总结。
具体问题6:党委抓党建主责缺位。
整改落实情况:2021年7月29日对各支部委员进行提醒谈话,并制定培训计划、举办党务知识培训班,提高党务工作者业务能力。
具体问题7:对“两新”组织工作不够重视。
整改落实情况:加强对“两新”组织党建指导,完成今年区委组织部安排的两新党组织“两个覆盖”集中攻坚专项行动新建党组织任务,完成率100%。
具体问题8:党建规范化建设不力,重要材料记录、保管混乱。
整改落实情况:1.已加强对党建工作规范化建设,重要资料及时归档,专人保管,明确责任;2.教育系统党委换届选举正在筹备中。
具体问题9:非本支部党员参与投票表决支部事项。
整改落实情况:1.已对相关支部委员进行约谈;2.要求全区学校各党支部排查党员组织关系,做到党员组织关系随人转移,确保每位党员参加组织活动。
具体问题10:未按规定召开组织生活会。
整改落实情况:已组织全体党员学习党务知识,明确“三会一课”制度,并将严格执行区委的工作安排,按时组织召开组织生活会。
具体问题11:自我剖析不深入、没辣味。
整改落实情况:制定学习制度,班子成员学习组织生活会基本要求和相关规定,深入自查,实事求是反省自身不足,并加以改正。
具体问题12:谈心谈话制度落实不到位。
整改落实情况:要求各党支部制定谈心谈话制度,并将谈心谈话记录每季度向党委上报一次。