2月21日下午，海口市秀英区纪委监察局针对履行干部监管职责不力的区水务局、区住建局、区机关事务管理局、区民政局、区城管局和区政府办等6个单位主要负责人进行集体谈话提醒。
据了解，2月6日，秀英区纪委监察局派出检查组，针对春节上班后辖区内各单位上下班纪律情况进行明察暗访，重点抽查了上班时间区机关干部职工在机关食堂提前用餐的情况。检查组通过调取用餐刷卡记录发现，2月3日、4日早上和中午，违反规定时间离岗在食堂用餐的人数共28人涉及12个单位。区纪委监察局于当日对检查情况进行了全区通报，要求违纪人员所在单位强化干部教育管理，对违纪人员进行谈话提醒。截止2月20日，区水务局、区住建局、区管理局、区民政局、区城管局和区政府办等6个单位未按照要求开展谈话提醒并报送相关情况。为严明纪律，推动主体责任落实，区纪委监察局决定对履行监管职责不力的6名单位主要负责人进行谈话提醒。
谈话会强调，严明纪律的根本是强化党组织对党员干部的日常教育管理和监督。各单位"一把手"要引以为戒，举一反三，认真落实区委全会、区纪委全会部署要求，切实担负起管党治党的主体责任，结合双创工作和文明机关单位创建活动，加强干部队伍作风建设，尤其是在干部出现苗头性、倾向性问题的时候，要以"眼里容不得沙子"的严肃性，敢于"唱黑脸"，及时"咬耳朵""扯袖子"，让干部职工知耻知止，促进干部作风持续好转，积极营造秀英风清气正的政治生态。
